photo Responsable administratif(tive) et pédagogique

Responsable administratif(tive) et pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le service public et ses valeurs comptent pour vous ? Vous souhaitez contribuer à la réussite des étudiants en participant au projet d'avenir de l'université ? Rejoignez CY Cergy Paris Université, au cœur d'un territoire entre ville et nature, ouvert sur l'international, alliant développement durable et innovation. Établissement d'enseignement supérieur et de recherche, CY Cergy Paris Université est présente sur 14 sites sur tout le territoire et rassemble plus de 26 000 étudiants, 1 200 enseignants et enseignants-chercheurs, 900 personnels et 24 unités de recherche, autour des valeurs communes de liberté, d'ambition, de volonté, de courage et d'inclusion. Basée à Cergy-Pontoise, CY Cergy Paris Université coordonne le projet de site global CY Alliance réunissant 12 établissements, privés (associatifs) ou publics, d'enseignement supérieur et de la recherche. Par son organisation et sa structure inédite sous forme d'université d'écoles, CY Cergy Paris Université crée les interactions et les passerelles nécessaires entre les acteurs du territoire et entre les disciplines, construisant ainsi une offre de formation et de recherche riche, variée et innovante dans son contenu[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Hyères, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le CIDFF VAR recrute un-e intervent.e Social.e en Gendarmerie F/H, pour un CDD à temps plein, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité prévu à compter de décembre 2025. Vous intégrerez notre équipe pluridisciplinaire (juristes, conseillers-ères emploi, travailleurs sociaux, psychologues.) qui informent, orientent et accompagnent tout public, et en priorité les femmes, dans les domaines de l'accès au droit, de la lutte contre les violences sexistes, du soutien à la parentalité, de l'emploi, de la formation professionnelle, de la création d'entreprise et de la santé. L'intervention sociale en commandement en Gendarmerie s'inscrit dans le cadre de la politique publique de prévention de la délinquance, de lutte contre la récidive, de prévention et de lutte contre les violences intra-familiales, de l'aide aux victimes et aux personnes en difficulté. Conformément à l'article L121-1-1 du Code de l'action sociale et des familles, il s'agit d'un dispositif social qui se distingue de l'aide aux victimes par laquelle il vient en complément. Son officialisation repose sur les circulaires interministérielles du 01/08 et du 21/12/2006, relatives à l'extension des intervenants[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un travailleur social H/F qui interviendra à la fois auprès des personnes âgées à domicile et dans la gestion administrative de nos actions de prévention santé. Activités principales : - Réaliser des visites au domicile des personnes âgées afin d'évaluer leurs besoins dans le cadre de l'élaboration ou du suivi des plans d'aide. - Assurer la rédaction et le suivi des comptes rendus d'évaluations en lien avec les partenaires institutionnels. - Participer à l'information et à l'orientation des usagers et de leurs familles. - Contribuer à la coordination avec les services d'aide à domicile, les professionnels de santé et les acteurs sociaux du territoire. - Gérer la partie administrative liée aux actions collectives de prévention santé (inscriptions, suivi des participants, bilans, contacts avec les intervenants.). - Participer activement à la mise en œuvre des actions collectives de prévention, notamment par un appui logistique et organisationnel. Profil recherché : - Diplôme d'État dans le champ social (assistant de service social, CESF, conseiller en économie sociale et familiale, ou équivalent). - Connaissance des dispositifs d'aide et d'accompagnement[...]

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Educateur familial / Educatrice familiale

Emploi Social - Services à la personne

Lion-d'Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons pour une expérimentation sur le territoire Ouest (Charente-Maritime, Pays de la Loire, Morbihan, Maine et Loire) : DES AIDES FAMILIAUX.ALES pour rejoindre l'équipe de renfort, en CDD (missions régulières à pourvoir rapidement avec possibilité de s'investir dans la durée) Vous êtes motivé.e à l'idée de vous investir régulièrement sur des missions au sein de l'équipe de renfort ? Rejoignez nous ! Les incontournables : Vous justifiez impérativement d'une expérience significative et réussie en protection de l'enfance et idéalement d'un diplôme associé (éducateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants, moniteur éducateur, CESF, TISF, etc.) Etre mobile sur le territoire Ouest (Beauvais-sur-Matha, Gémozac, Fontcouverte, Sainte-Luce-sur-Loire, Le Lion d'Angers, Plumelin et Sarzeau) avec une perspective d'ouverture sur le territoire national Savoir s'adapter aux spécificités de chaque village et s'intégrer dans des équipes nouvelles Avoir un permis B Vos qualités et votre engagement compteront plus que tout ! Vous souhaitez vous engagez sur des[...]

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Infirmier libéral / Infirmière libérale

Emploi Social - Services à la personne

Argentan, 61, Orne, Normandie

Le pôle Normandie-Ile de France recrute un(e) infirmier(re) en CDD. Dans le cadre d'un remplacement maladie puis congé maternité, à ce titre, nous recherchons un(e) infirmier(e). Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) adjoint(e ), vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) Directeur(trice) adjoint(e ), vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser un bilan médical de chaque jeune après admission ; - Assurer le suivi de la santé physique et une vigilance sur l'état de santé de chaque jeune en lien avec les autres professionnels du service ; - Construire un projet de soins infirmiers en lien avec l'activité interdisciplinaire du Dispositif pour Mineurs Non Accompagnés ; - Évaluer une situation clinique, établir un diagnostic et envisager les solutions possibles ; Accompagner la personne accueillie dans la réalisation des soins quotidiens et en assurer le suivi ; - Contrôler le matériel médical, les stocks et l'administration des médicaments ; - Participer à la traçabilité[...]

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Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le contexte Pour accélérer sa présence sur le segment PME/PMI, l'entreprise crée plusieurs postes de chargé d'affaires commerciales BtoB H/F au sein de plusieurs agences sur le territoire national. Votre rôle : développer un portefeuille de nouveaux clients sur votre secteur. Ce qu'ils attendent de vous 1. Développer votre secteur L'entreprise vous confie une zone commerciale à potentiel et à développer en autonomie. Votre objectif est de créer un portefeuille actif de clients PME sur votre territoire. Pour cela, vous : * Établissez un plan de prospection * Identifiez les entreprises à cibler selon leur maturité technologique * Approchez les bons interlocuteurs : dirigeants, responsables IT, DAF * Prenez des rendez-vous qualifiés 2. Mener vos cycles de vente * Qualifier le besoin avec précision * Positionner les offres de façon cohérente * Construire un argumentaire orienté valeur et ROI * Gérer la négociation jusqu'à la contractualisation Le rôle ne consiste pas à vendre un produit unique, mais à proposer une solution globale adaptée aux enjeux métier du client. 3. Suivre et fidéliser vos clients Vous assurez : * Un lien régulier avec vos clients[...]

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Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Ensemble une réponse pour chacun Entrepreneurs militants les Papillons Blancs d'Entre Saône et Loire œuvre pour les personnes en situation de handicap intellectuel, autistes, polyhandicapées et porteuses d'handicap psychique, dans une visée inclusive. L'Association gère actuellement 26 établissements, services et dispositifs d'accueils mixtes. 400 salariés accompagnent plus de 900 personnes par an. Vous interviendrez Au sein de notre Service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile (SESSAD) DI TCC + TSA de Montceau-les-Mines, qui accompagne 76 enfants et adolescents répartis comme suit : - 58 bénéficiaires présentant une déficience intellectuelle, des troubles du comportement, des troubles de la conduite et/ou des troubles des apprentissages. - 18 bénéficiaires présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA) ou des troubles envahissants du développement. Sous la responsabilité de la directrice de pôle et en soutien à la cheffe de service, le chef de service en renfort participe activement à la mise en œuvre du projet de service. Il garantit les conditions d'organisation, de coordination et d'évaluation des activités menées par l'équipe pluridisciplinaire auprès[...]

photo Conducteur / Conductrice de car

Conducteur / Conductrice de car

Emploi Transport

Chantepie, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. [...]

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Moniteur / Monitrice de rugby

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

La Région Auvergne-Rhône-Alpes mène une politique ambitieuse de développement économique de son territoire, à travers en particulier son plan de relocalisation industrielle et son soutien de l'économie de proximité. Objectif : relocaliser emplois d'ici .La Direction de l'Economie, de l'Emploi et des Relocalisations (DIRECO) met en œuvre les actions nécessaires à la réalisation de cette ambition : soutien et coordination des pôles et clusters, aides directes aux entreprises, dispositifs d'accompagnement à l'international, accompagnement du développement des PME, . Elle travaille en étroite collaboration avec les acteurs économiques du territoire (CCIR, CRMA, CPME, MEDEF, DREETS, CETIM.) pour proposer des dispositifs adaptés aux besoins des entreprises, avec un fil conducteur : proposer une offre simple, sur mesure et adaptée aux besoins des entreprises. Pour répondre à ces objectifs, la DIRECO doit élaborer et mettre en œuvre des politiques relatives à l'économie de proximité et au foncier économique. Dans ce cadre, la Région a une démarche volontariste de soutien financier et en conseils à destination des commerçants et artisans.Cette action passe par des soutiens directs[...]

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Garde champêtre

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Placés sous l'autorité hiérarchique directe du Directeur général des services et du Président de la Communauté d'Agglomération du Pays de Laon et sous l'autorité fonctionnelle du maire de la commune membre où ils sont amenés à exercer leurs missions, les gardes champêtres interviennent principalement en matière de police rurale dans les communes membres de la Communauté d'Agglomération du Pays de Laon (CAPL). Ils exécutent des missions de prévention et de surveillance de l'ordre public, de tranquillité, de sécurité et de salubrité publique et de protection des espaces naturels sur le territoire de la CAPL, à la demande des maires des différentes communes membres de la CAPL (regroupement de 38 communes membres). Ils constatent les infractions aux lois et règlements relevant de leurs compétences. MISSIONS - Surveillance du territoire intercommunal ; - Mise en œuvre des pouvoirs de police en matière de police administrative générale avec une priorité principale d'actions visant à réduire les dépôts sauvages de déchets ; - Accueil, information et sensibilisation de la population ; - Constatation des infractions ; - Rédaction des rapports, comptes rendus, procès-verbaux[...]

photo Chargé / Chargée de mission en agriculture

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Agriculture - Sylviculture

Auch, 32, Gers, Occitanie

L'espace-test agricole gersois GERsMES recherche un.e coordinateur.ice/animateur.ice afin de prendre en charge les différentes missions portées par l'association en lien avec le Conseil d'Administration et les structures partenaires. Qui sommes-nous ? GERsMES est le premier espace-test agricole du Gers, constitué en association loi 1901. Les actions que nous déployons visent à : > Favoriser l'installation de personnes non issues du milieu agricole et sur des projets innovants, collectifs ou autre > Sécuriser les reconversions professionnelles et les parcours d'installation > Faciliter la transmission des fermes et le renouvellement des générations en agriculture > Expérimenter de nouvelles formes de travail en commun et de coopération entre agriculteurs et citoyens > Et donc in fine à redéployer une agriculture de proximité, écologique et créatrice d'emplois Contexte du poste, liens hiérarchiques Afin d'assurer une continuité dans l'accompagnement des membres de GERsMES et la gestion de la structure, GERsMES recherche un-e coordinateur.ice réseaux-animateur.ice à temps partiel, qui évoluera en autonomie mais en interdépendance avec les membres actifs et partenaires locaux[...]

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Immobilier

Plaisir, 78, Yvelines, Île-de-France

Les Résidences Yvelines Essonne est une entreprise sociale de l'habitat de référence sur les territoires des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 30 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes. Notre vocation est à la fois d'assurer une relation de qualité avec nos locataires, de moderniser et d'améliorer le confort de nos logements, d'aménager nos quartiers pour favoriser leur intégration urbaine et proposer des réalisations pour répondre aux besoins des territoires. Nos 500 collaborateurs s'investissent quotidiennement pour apporter une pleine et entière satisfaction à nos locataires et aux collectivités locales qui nous font confiance. Les Résidences Yvelines Essonne propose plus de 30 métiers dans des secteurs diversifiés : construction, gestion du patrimoine, gestion locative et sociale, proximité et fonctions supports. Nous recherchons un ou une : Conseiller(ère) social(e) (h/f) - Poste en CDI basé à Plaisir (78) Au sein de l'agence de Plaisir-Rambouillet située à Plaisir, et sous la responsabilité du Directeur Adjoint Relation Locataire, vous assurez l'insertion durable dans le logement des personnes présentant des[...]

photo Vivre au bronze doré : présentation commentée

Vivre au bronze doré : présentation commentée

Patrimoine - Culture, Visites et circuits

Lons-le-Saunier 39000

Du 02/11/2025 au 05/11/2025

L’habitat dans le Jura à l’âge du Bronze (-2300 à -800 av. J.-C.) L’âge du Bronze, première période de la Protohistoire, entre 2300 et 800 avant notre ère, se caractérise par la métallurgie du bronze (alliage de cuivre et d’étain) accompagnée d’importantes innovations technologiques et de changements sociétaux. La recherche archéologique s’est longtemps limitée aux trouvailles d’armes et d’objets métalliques enfouis dans le sol, aux fouilles d’habitats en grotte ou lacustres, et aux tombes sous tumulus bien visibles dans le paysage, souvent riches en mobilier. Les apports récents de l’archéologie préventive permettent désormais d’offrir une meilleure image de la répartition géographique des différents sites de cette époque et de mieux appréhender la vie quotidienne des populations. Sédentarisés depuis le Néolithique, les peuples de l’âge du Bronze perfectionnent leurs techniques agricoles qui facilitent l’exploitation du territoire et deviennent pas à pas des virtuoses de la métallurgie du bronze. Les artisans développent des savoir-faire hautement techniques pour travailler le textile, la céramique, l’or (orfèvrerie) ou le bronze (dinanderie). Une société complexe et[...]

photo DANS LES FÔRÊTS : De la Bretagne aux Pyrénées

DANS LES FÔRÊTS : De la Bretagne aux Pyrénées

Manifestation culturelle, Conférence - Débat, Foire - Salon

Saint-Maixent-l'École 79400

Le 04/11/2025

Un film d’Elise et Louis-Marie Blanchard Qu'est-ce qu'une forêt ? Peut-on exploiter la forêt de manière écologique ? Quelle place notre société est-elle prête à accorder à la "nature sauvage" ? Quelle est notre relation avec les autres êtres vivants ? La forêt, qui couvre aujourd’hui un tiers du territoire français est un endroit à la fois familier et mystérieux, lieu des peurs, des mythes et de l'imagination, mais aussi lieu de ressources indispensables et écosystème fragile, qu'il convient de protéger et de faire prospérer.

photo DANS LES FÔRÊTS : De la Bretagne aux Pyrénées

DANS LES FÔRÊTS : De la Bretagne aux Pyrénées

Nature - Environnement

Saint-Maixent-l'École 79400

Le 04/11/2025

Un film d’Elise et Louis-Marie Blanchard Qu'est-ce qu'une forêt ? Peut-on exploiter la forêt de manière écologique ? Quelle place notre société est-elle prête à accorder à la "nature sauvage" ? Quelle est notre relation avec les autres êtres vivants ? La forêt, qui couvre aujourd’hui un tiers du territoire français est un endroit à la fois familier et mystérieux, lieu des peurs, des mythes et de l'imagination, mais aussi lieu de ressources indispensables et écosystème fragile, qu'il convient de protéger et de faire prospérer.

photo Architecte paysagiste

Architecte paysagiste

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de notre développement et du renforcement du pôle Paysage et aménagement, nous recrutons un.e responsable de service grand paysage et évaluation environnementale pour structurer, développer et porter la dynamique de la filière métier, en lien avec les équipes internes et la direction du pôle. Sous la responsabilité de la directrice adjointe au Paysage et aménagement, vous serez en charge des tâches suivantes : FORMATION, DEVELOPPEMENT TECHNNIQUE ET QUALITE - Poursuivre la structuration du cadre référentiel « Grand paysage » et « études paysagères réglementaires » : méthodes, outils, ressources partagées, trames modèles avec la supervision de la Directrice Adjointe du pôle ; - Animer des réunions techniques et la formation interne dédiées ; - Coordonner les retours d'expérience, les méthodes et les outils mutualisés - Appuyer les équipes pour la qualité des volets paysagers des « études réglementaires » - Suivi qualité : relecture et amélioration de livrables produits par les équipes, dans un rôle de garant de la qualité et de la cohérence technique. - Participation à des salons/colloques, possibilité de participer à des programmes RetD etc. DEVELOPPEMENT[...]

photo Architecte paysagiste

Architecte paysagiste

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre développement et du renforcement du pôle Paysage et aménagement, nous recrutons un.e responsable de service grand paysage et évaluation environnementale pour structurer, développer et porter la dynamique de la filière métier, en lien avec les équipes internes et la direction du pôle. Sous la responsabilité de la directrice adjointe au Paysage et aménagement, vous serez en charge des tâches suivantes : FORMATION, DEVELOPPEMENT TECHNNIQUE ET QUALITE - Poursuivre la structuration du cadre référentiel « Grand paysage » et « études paysagères réglementaires » : méthodes, outils, ressources partagées, trames modèles avec la supervision de la Directrice Adjointe du pôle ; - Animer des réunions techniques et la formation interne dédiées ; - Coordonner les retours d'expérience, les méthodes et les outils mutualisés - Appuyer les équipes pour la qualité des volets paysagers des « études réglementaires » - Suivi qualité : relecture et amélioration de livrables produits par les équipes, dans un rôle de garant de la qualité et de la cohérence technique. - Participation à des salons/colloques, possibilité de participer à des programmes RetD etc. DEVELOPPEMENT[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

NOUS SOMMES : Le CDHAT, association engagée depuis plus de 70 ans dans l'amélioration de l'habitat et l'aménagement des territoires, opère activement dans le Grand Ouest pour lutter contre la précarité énergétique, l'habitat indigne et pour adapter les logements à la perte d'autonomie. Notre équipe pluridisciplinaire, répartie sur 6 agences dans le Grand Ouest, compte plus de 70 salariés. Cette équipe se caractérise par une diversité de talents, aux profils variés tels que des architectes, économistes de la construction, thermiciens, conseillers en économie sociale familiale, sociologues, spécialistes des procédures complexes de renouvellement urbain, urbanistes, paysagistes, et bien d'autres encore. Sous statut associatif, le Groupe CDHAT s'engage auprès des collectivités locales, de l'État, des bailleurs sociaux, dans l'accompagnement des ménages en difficulté de logements à l'échelle du Grand Ouest de la France. Le Groupe CDHAT, spécialisé dans les domaines de l'habitat, du social, de l'urbanisme, de l'aménagement des territoires et de l'environnement, partenaire des collectivités territoriales et des services de l'État, recrute un.e TRAVAILLEUR SOCIAL (CESF, AS, .) H/F,[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

L'assistant(e) administratif(tive) exerce ses fonctions sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du DAC48, avec qui il(elle) travaille en étroite collaboration. Il/elle assure des missions liées au fonctionnement de la structure (administratif, organisationnel, comptable, RH). Il/elle est en appui et interface avec la direction et l'équipe. Ses principales missions sont : - Préparer, rédiger et mettre en forme différents documents (mailing, enquêtes, comptes-rendus, notes, rapports, synthèses, conventions.) - Procéder aux opérations de facturation des fournisseurs et prestataires - Organiser et préparer instances, réunions de travail, évènements, formations. - Assurer la gestion liée au fonctionnement quotidien du DAC (matériel, fournitures, véhicules, vie administrative de l'association.) - Assurer en lien avec l'équipe l'alimentation de la base de données de contact du DAC - Possibilité de réaliser de l'accueil téléphonique au besoin Compétences requises : - Connaissance du milieu sanitaire, social, ou médico social - Maitriser les écrits professionnels - Capacité de rédaction et d'analyse - Maîtrise les outils de la suite bureautique Word,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'association l'atelier vous proposent un poste en tant que Travailleur Social H/F Vos missions : La prévention spécialisée est une mission de la protection de l'enfance qui a pour objectif l'accompagnement des jeunes âgés entre 11 et 25 ans, en voie de marginalisation. Plus précisément, le travailleur social H/F sera amené/e à : - Assurer une présence sociale quotidienne et un travail de rue sur les quartiers et l'espace public, - Etre dans une démarche d'« aller vers » les jeunes du territoire, - Développer un accompagnement individuel et/ou collectif des jeunes et des familles : - Identifier les facteurs de vulnérabilité ou de potentielle rupture, - Etablir une relation de confiance, - Proposer un accompagnement éducatif sur le principe de la libre adhésion. - Favoriser l'accès à l'autonomie, l'insertion (scolarité, sociale, culturelle, sportive, professionnelle.), - Encadrer des chantiers éducatifs, - Proposer des supports éducatifs au sein et à l'extérieur de la cité: séjour, animation..., à partir des besoins identifiés et des demandes formulées par les jeunes, - Animer des temps de permanence, - Organiser des supports ou instances d'expression des jeunes, - Assurer[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Megève, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

À Megève, chaque mission est une opportunité de briller au service d'un territoire d'exception. En tant qu'agent du service voirie de la commune, vous serez au cœur de l'entretien et de l'embellissement d'un cadre de vie prestigieux, où chaque rue, chaque place et chaque espace public contribue à l'image de notre station. Votre travail, souvent discret mais indispensable, sera la garantie d'une commune propre, sûre et accueillante, été comme hiver. La meilleure raison pour construire votre carrière ici ? C'est de travailler dans un cadre où chaque geste compte, où votre engagement contribue directement à la qualité de vie d'un territoire d'exception - et où votre savoir-faire laisse une empreinte durable sur le paysage mégevan. Vos missions principales seront : Surveillance du réseau et interventions préventives, curatives ou d'urgence d'entretien et d'exploitation du réseau routier. Réalisation des travaux de confection et d'entretien en maçonnerie VRD. Réparation, enlèvement et pose de la signalisation verticale et du mobilier urbain. Entretien préventif et curatif de la signalisation horizontale. Conduite et manœuvre de véhicules poids lourd (si permis PL), d'engins[...]

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Accueillant / Accueillante d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Eurre, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Intercommunalité du Val de Drôme définit et met en œuvre son action publique au regard de son Projet de Territoire dont l'objectif principal est de « maîtriser l'évolution du territoire en préservant un équilibre social, générationnel et fonctionnel » décliné autour de 4 grands enjeux et 18 orientations. LE POSTE Au sein du LAEP (Lieu d'Accueil Enfants Parents) des antennes de Loriol, Livron, Allex et Beaufort sur Gervanne, vous accueillez les parents et les enfants avec l'organisation suivante : - 4 accueils par mois (le matin) sur 2 lieux différents - Remplacements ponctuels sur les 4 antennes - 1 temps de travail d'équipe par mois, le vendredi de 14h à 16h : réunion d'équipe et Analyse des Pratiques Professionnelles, en alternance (planning prévu en année scolaire) - 1 journée de formation annuelle en intra et 1 journée bi-départementale du réseau des LAEP - 1 demie journée de rentrée en équipe (fin aout chaque année) MISSIONS Accueil des familles avec enfant de moins de 6 ans, en binôme avec un autre accueillant Attitude favorisant le lien interpersonnel et la convivialité Etre à l'écoute de chacun, proposer une relation sans l'imposer Accompagner enfants et[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Critères d'éligibilité : habiter sur un quartier prioritaire, avoir 26 ans et plus, être en recherche d'emploi MISSION PRINCIPALE Développer le lien école/ familles/ institutions et mettre en œuvre des projets individuels et collectifs en direction des parents et des enfants dans leur parcours scolaire et éducatif au sein de la Cité éducative. ACTIVITES ET TACHES GENERALES 1-Favoriser les échanges et la communication entre l'école, les familles et les institutions - Aider les familles à mieux comprendre le fonctionnement de l'école et ses exigences - Accompagner les familles dans les démarches scolaires - Assister les directeurs d'école : gestion des absences, accueil des familles. - Mobiliser les parents lors d'évènements conviviaux (ex : café des parents.) au sein des écoles ou en lien avec d'autres établissements scolaires - Participer aux différents temps forts des écoles incluant les parents (ex : conseils de classes, fêtes des écoles.) - Informer les parents sur le fonctionnement de l'institution scolaire et sur les actions qu'elle mène (ex : Ouvrir l'Ecole aux Parents, Vacances Apprenantes.) 2-Soutenir la parentalité et renforcer l'engagement des parents[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sammeron, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

UMANEIS RH, division du Cabinet de Recrutement ADEIS RH spécialisée dans le secteur médico-social, recrute pour l'Adapei 77, le Directeur de l'EANM (h/f) Le Ginkgo Biloba situé à Sammeron. L'Association, affiliée à l'Unapei (mouvement parental rayonnant sur l'ensemble du territoire national), a pour mission le soutien et l'appui moral aux personnes handicapées mentales et à leurs familles, ainsi que la défense de leurs intérêts généraux. Acteurs reconnus du secteur médico-social, l'Adapei 77 et ses 550 professionnels en CDI accompagnent plus de 900 personnes grâce aux 28 établissements et services médicosociaux organisés en Directions de Territoire sur le département de la Seine-et-Marne. Le Foyer du Ginkgo Biloba propose un hébergement et un accompagnement pour 39 adultes en situation de handicap (TND et TSA). Organisé en 3 unités de vie, 27 chambres individuelles, 6 chambres doubles, l'établissement est implanté dans un vaste parc surplombant la vallée et disposant une grande terrasse, d'un pré et d'un potager. Rattaché au Directeur de Territoire, vous assurez la direction de l'établissement et animez l'équipe pluridisciplinaire de 33 ETP. À ce titre, vos missions[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Territoire VAL de Drôme (site de CREST) du DITEP CLAIR SOLEIL recherche dans le cadre d'un CDD (remplacement congé sabbatique) un Educateur-trice Spécialisé-e à 75 % à partir du 03 novembre 2025 jusqu'au 10 juillet 2026 - Détenteur-trice du DEES. Dans le cadre d'un dispositif ITEP proposant un accueil de jour, un accueil de nuit, un suivi ambulatoire et accompagnant des enfants de 0 à 20 ans présentant « des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages » (décret 2005-11 du 6 janvier 2005). Il/elle travaille sous la responsabilité du directeur et, par délégation fonctionnelle du responsable de territoire suivant leurs domaines d'intervention précisés dans le Document Unique de Délégation. Il/elle anime la vie quotidienne des enfants accompagnés, sous forme d'activités collectives et/ou personnalisées dans le cadre d'un travail d'équipe en interdisciplinarité. Il encadre et régule les temps d'accompagnements collectifs et individuels selon les modalités d'accompagnement définies et notamment en ambulatoire (suivis individualisés, liens avec les partenaires,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, le Paajip recrute un accompagnateur socio-professionnel (H/F) : Activités principales : Repérer les jeunes « en rupture » dans une démarche « d'aller vers » - Effectuer des maraudes sur les territoires cibles en lien avec les équipes de territoires - Accompagner le jeune vers un nouveau temps plus formalisé dans un lieu dédié, confidentiel et identifiable - Mobiliser et préparer avec le jeune l'adhésion à un parcours globalisant - Réaliser des entretiens de premier accueil en développant l'écoute pour faciliter l'expression des besoins et des difficultés rencontrées. - Ouvrir le champ du possible en apportant une plus-value dans le parcours d'accompagnement vers l'insertion à l'emploi durable en travaillant sur l'ailleurs et l'autrement - Repérer les freins et les atouts du jeune et de son environnement (mobilité, formation, logement, santé), - Proposer et organiser des stages collectifs de remobilisation active adaptés aux besoins des jeunes, - Accompagner le jeune dans ses démarches administratives, - Mener des ateliers individuels ou collectifs adaptés aux besoins des jeunes (sport, santé, vie quotidienne, culture). - Gérer les plans[...]

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Agent / Agente de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Savigneux, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 110 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d'une qualité de vie préservée et d'un patrimoine remarquable. Loire Forez agglomération compte parmi ses compétences la gestion des déchèteries fixes et mobiles du territoire. Sous la responsabilité de la cheffe d'équipe de la déchèterie de Savigneux et dans le respect des règles de sécurité, vous participez au bon fonctionnement du site, qui comporte une déchèterie fixe (accueillant professionnels et particuliers), une déchèterie mobile, une plateforme de compostage de déchets verts et un espace de réemploi gratuit. Missions principales : - Connaître et effectuer les missions d'un agent de déchèterie : o Accueillir les usagers particuliers, orienter et expliquer les règles du tri des déchets o Assurer l'accueil et la prise en charge des professionnels, conformément au règlement en vigueur o Contrôler et assurer les tris des déchets, y compris le tri des Déchets Dangereux o[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Verneuil d'Avre et d'Iton, 27, Eure, Normandie

MISSIONS PRINCIPALES LIÉES À LA FONCTION Il ou elle intervient sur le pôle jeunesse avec une double dimension : présence éducative sur l'espace public et animation au sein de l'espace jeunesse de l'association. MISSIONS PRINCIPALES - Proposer, concevoir, animer et évaluer des actions en direction des jeunes de 11 à 17 ans sur le territoire de Verneuil d'Avre et d'Iton et ses environs (16 communes). - Développer une présence éducative sur les espaces publics et dans les lieux de vie des jeunes. - Accueillir et animer les jeunes au sein de l'espace jeunesse de l'association. - Assurer la direction de certaines périodes d'ALSH et de séjours. ATTRIBUTIONS PRINCIPALES Animation et présence sociale - Être présent sur l'espace public pour aller à la rencontre des jeunes et créer du lien. - Favoriser la socialisation, la prévention et l'insertion par des actions éducatives, culturelles et citoyennes. - Repérer les besoins, attentes et problématiques rencontrées par les jeunes et les partager avec l'équipe. - Mettre en oeuvre des animations adaptées (ateliers, sorties, projets participatifs) en associant les jeunes à leur conception. - Développer des projets collectifs favorisant[...]

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Responsable emploi et formation

Emploi Enseignement - Formation

Évreux, 27, Eure, Normandie

Sous l'autorité du Directeur de l'association et en lien avec les différents services du siège vous avez la responsabilité de la mise en œuvre des activités de l'association pour les sites de Bernay, d'Evreux, de Lisieux, de Val de Reuil, de Verneuil sur Avre, dans les domaines des formations : - Qualifiantes - Compétences générales - Orientation et accompagnement vers l'emploi. Mission - Participez à constitution des groupements de gestion des dispositifs - Garantissez le bon déroulement des actions, de la mise en place au bilan (adéquation des moyens - programmation - respect du cahier des charges - respect des obligations légales et réglementaires - suivi des attentes des publics et des financeurs - résultats et indicateurs) - Veillez à l'équilibre économique des actions et dispositifs (taux de réalisation / moyens affectés) - Rendez-compte des résultats des prestations réalisées (direction - partenaires et financeurs) - Animez la comitologie propre au.x dispositif.s mené.s - Représentez l'association sur votre territoire auprès des différents partenaires, entreprises et donneurs d'ordres. En tant que Responsable de secteur, vous avez un rôle prépondérant[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Saint-Jean-en-Royans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Social La Paz, situé à Saint-Jean-en-Royans (26), recrute un-e animateur-trice pour contribuer à l'animation de la vie sociale locale sur le territoire Royans Vercors. Le centre œuvre au quotidien en faveur de la dignité, de la solidarité et de la démocratie, avec pour mission de renforcer le pouvoir d'agir des habitant-es, de la petite enfance au grand âge. C'est une structure qui intervient en milieu rural, sur 18 Communes regroupées au sein de la Communauté de Communes Royans Vercors. Vos missions principales : - Favoriser l'émergence de projets collectifs portés par les habitant-es ; - Soutenir les initiatives citoyennes, associatives et intergénérationnelles ; - Animer la vie locale à travers des actions hors les murs, des temps conviviaux, culturels ou festifs; - Développer le lien social et encourager la participation active des habitant-es ; - Repérer les besoins sociaux à l'échelle des villages et quartiers du territoire ; - Mobiliser les ressources et les partenariats locaux. Exemples d'activités associées : - Animation des projets « Vox Populi », ateliers de français, ateliers marche, soirées contes (collectif Chaudoudoux) ; - Coordination d'une équipe[...]

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Employé / Employée de cantine

Emploi Administrations - Institutions

Ouarville, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

La Communauté de Communes Cœur de Beauce regroupe 48 communes et plus de 25 000 habitants. Sur ce territoire rural, la communauté de communes s'attache à offrir des services de proximité et de qualité à ses habitants. Elle œuvre également en faveur d'un développement économique cohérent et compatible avec un aménagement durable du territoire. La Communauté de Communes Cœur de Beauce assure l'organisation du service scolaire sur l'ensemble du territoire et recherche un agent de surveillance de restauration scolaire à l'école de Ouarville sous contrat à durée déterminée pendant l'année scolaire. Sous la responsabilité de la référente scolaire du secteur nord, vos missions sont les suivantes : - Pointage des élèves - Accompagner et surveiller les enfants aux toilettes, - Aider les enfants à s'installer dans la cantine, - Assister les enfants durant le repas (couper la viande, éplucher les fruits.), - Surveiller les enfants et veiller au respect du règlement, - S'assurer de la sécurité des enfants, - Être attentif aux enfants entrant dans le cadre d'un PAI (Plan d'Accueil Individualisé), - Accompagner les enfants en récréation, - Surveiller les enfants jusqu'à l'arrivée des[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine regroupe 4 associations départementales (33, 47, 64, 87) et accompagne plus de 400 personnes en situation de handicap et leurs familles. Actrice de l'innovation et d'une politique en faveur de la société inclusive, Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine, dans une dimension partenariale forte, impulse une dynamique de changement sur les territoires à travers la transformation de ses services en Centre Ressources Régional (CRR) afin d'améliorer les parcours de vie, diversifier l'offre médico-sociale, et permettre aux personnes en situation de handicap d'exercer leur libre choix et d'accéder aux dispositifs de droit commun. L'ensemble des projets du CRR sont construits et conduits sur un principe de triple partenariat (parents, personnes en situation de handicap, professionnels). Le CRR est composé de 3 pôles d'expertises : Vie Sociale, Ecole Formation Travail, Santé et d'un dispositif APV cogéré sur chacun de ses territoires En complément de son activité médico-sociale, l'association construit dans le cadre de son nouveau projet stratégique un pôle innovation visant et à enrichir et développer de nouvelles pratiques, capitaliser sur les[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'Association du Centre social Voyageurs72 est une association loi 1901 agréée centre social sur la base d'un projet social comprenant 5 axes prioritaires dont l'accès aux droits, le développement de l'autonomie des personnes. Elle intervient sur une grande partie du département de la Sarthe auprès du public « Gens du voyage ». Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, votre mission consistera à participer à la mise en œuvre de l'action « insertion sociale et professionnelle des Gens du Voyage » dans le cadre d'une convention avec le département de la Sarthe pour l'accompagnement des bénéficiaires du RSA en : -assurant le référencement RSA des bénéficiaires (notamment TNS) orientés vers le Centre Social Voyageurs 72 (contractualisation et coordination du parcours d'insertion du bénéficiaire RSA) -participant à la construction et à la réalisation d'actions collectives répondant aux besoins du public dans une démarche d'insertion sociale et/ou professionnelle. -développant le partenariat avec les différents acteurs de l'insertion. Vous recevrez le public au Centre Social Voyageurs 72 et également sur les permanences de territoires (permis B exigé/ véhicule de service). Vous[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. La MSA c'est : - 16 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire au sein de 37 organismes. - La protection de plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Vous avez soif de nouveaux challenges, souhaitez relever de nouveaux défis et donner du sens à votre carrière professionnelle, la MSA est faite pour vous ! Poste AFFECTATION : Service Action Sanitaire et Social PRINCIPALES MISSIONS : Dans le cadre[...]

photo Marchand / Marchande de bestiaux

Marchand / Marchande de bestiaux

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

GBH exerce ses activités dans 19 territoires, en Outre-mer et à l'international, autour de trois pôles : Le pôle "grande distribution" qui s'organise autour d'hypermarchés en franchise CARREFOUR, de magasins de bricolage et de sport ; Le pôle "automobile", structuré autour de la distribution automobile, de la location, de la distribution de pneumatiques et de pièces de rechange ; Le pôle "activités industrielles" qui regroupe la production et l'exportation de rhum et les secteurs agroalimentaires et matériaux de construction.   Nous renforçons la Direction Commerciale et Marketing de CARREFOUR Martinique, qui assure la coordination de l'offre commerciale et des services des hypermarchés Carrefour Martinique. Dans ce cadre, nous recrutons un : Acheteur Non Alimentaire (F/H) Véritable développeur de marchés, vous jouerez un rôle stratégique dans la construction de l'offre, la négociation avec les fournisseurs, le pilotage de la performance et la mise en œuvre de la politique commerciale. Rattaché à la Direction Commerciale & Marketing, vos principales missions seront : 1. Construction de l'offre commerciale : Identifier, sélectionner et référencer les produits adaptés aux[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Union Départementale des Associations Familiales du Loiret (UDAF 45), association du secteur de l'économie sociale reconnue d'utilité publique, a pour missions de représenter toutes les familles du département, de donner son avis aux pouvoirs publics sur les questions d'ordre familial et de gérer tout service d'intérêt familial et/ou social. L'UDAF45 gère 9 activités dans les domaines de la Protection Juridique des Majeurs, de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, budgétaire et lié au logement. Engagée dans une dynamique au service des plus démunis, implantée en proximité de nos usagers et soucieuse d'être au plus près de leurs attentes, l'association déploie ses services sur les 4 grands bassins de vie du Département (Orléans, Montargis, Pithiviers, Gien) et développe les partenariats et les coopérations sur les territoires locaux Encadrement de 11 salariés : travailleurs sociaux et secrétaires Articulation avec 1 autre responsable de service en lien avec une Directrice de pôle Dans le cadre du remplacement d'un salarié absent, l'UDAF du Loiret recherche un/une Responsable de Service sur le Pôle Accompagnement Social, Educatif et Budgétaire (ASEB)[...]

photo Conducteur livreur / Conductrice livreuse messagerie

Conducteur livreur / Conductrice livreuse messagerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la livraison de colis, cinq Conducteurs Livreurs (H/F) sur le territoire Lensois. Fort d'une expérience d'au moins 1 an en tant que Chauffeur Livreur et titulaire d'un permis B depuis plus de 2 ans, vous serez au cœur de l'action, contribuant à la satisfaction des clients grâce à votre efficacité et votre sens du service. Votre rôle consistera principalement à conduire un véhicule léger pour effectuer des livraisons de colis. Vous serez responsable de la mise à quai du véhicule, du chargement de la tournée, et de la livraison des colis. Vous passerez environ 80% de votre temps à conduire, en assurant une moyenne de 150 colis livrés par jour. La montée en charge se fera progressivement, avec un accompagnement de trois jours d'intégration comprenant un jour d'accueil sécurité et deux jours en doublon avec un livreur expérimenté. Les horaires de travail sont de 6h00 à 13h00, du lundi au samedi avec une journée de repos dans la semaine. Le poste est à pourvoir dès le 20 octobre 2025 pour une durée de trois mois en intérim pour commencer. Ce poste exige un permis B valide depuis plus de deux ans, une bonne orientation[...]

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Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Administrations - Institutions

Murat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Hautes Terres Communauté est une communauté de communes dynamique, au cœur des Volcans d'Auvergne. Elle profite, avec les 39 communes qui la composent, d'une situation rurale et montagnarde, au Nord-Est du Cantal. L'intercommunalité s'engage à promouvoir le développement harmonieux et durable de son territoire. Dans le cadre de son projet de territoire 2020-2026, Hautes Terres Communauté a inscrit un chantier sur le développement des circuits courts alimentaires et a été reconnu comme « projet alimentaire territorial » de niveau 2 par l'Etat. La personne recrutée aura en charge l'animation de ce dispositif, le déploiement et l'ajustement du plan d'actions en lien avec les élus et les partenaires. « Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions ! » Au sein du pôle développement, vous aurez en charge l'animation et la mise en œuvre du Projet Agricole et Alimentaire Territorial (PAAT). L'action de la collectivité dans le cadre du PAAT s'inscrit dans une démarche partenariale et transversale. Identifier les leviers et accompagner[...]

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Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Vernon, 27, Eure, Normandie

L'ASSOCIATION LES FONTAINES Association qui se donne pour but de soutenir les enfants et adolescents en difficulté physique, intellectuelle, économique, psychologique ou morale, intervient au sein du département au travers 8 établissements et services. RECHERCHE Au sein du dispositif I.T.E.P. 1 CHEF DE SERVICE PEDAGOGIQUE H/F en CDD MISSIONS PRINCIPALES : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et sous l'autorité des directeurs du Dispositif ITEP (territoire Est et territoire Ouest), - Vous encadrez et animez les équipes pédagogiques et éducatives des deux Unités d'Enseignement et des trois Dispositifs Inclusifs du DITEP (Vernon et Saint Sébastien de Morsent) - Vous élaborez et suivez les projets pédagogiques individualisés en lien avec les équipes pluridisciplinaires - Vous organisez les emplois du temps et les coordonnez les activités pédagogiques en tenant compte des spécificités de chaque territoire - Vous veillez à la qualité et à la cohérence des pratiques pédagogiques - Vous développez et entretenez les partenariats avec l'Education Nationale dans le cadre de l'inclusion scolaire et de la fonction ressource (établissements scolaires, enseignants référents, IEN[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

CETTE ANNONCE EST A RETOURVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR UNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE sur le site https://www.bethunebruay.fr/fr/offres-demploi Gestionnaire administratif (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE L'assistant administratif au sein de l'Administration générale joue un rôle important dans les actes pris par la collectivité et assure la liaison entre les services pour la préparation des actes. Il est le garant de la préparation des actes administratifs pris[...]

photo Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi Economie - Finances

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Un poste de coordinateur(trice) territorial(e) emploi est créé, pour assurer la coordination technique entre les EPCI et les entreprises, réaliser des diagnostics territoriaux partagés, et animer les dynamiques partenariales locales autour des enjeux d'emploi, d'insertion et de développement économique. Vos missions principales : Mettre en œuvre des actions en faveur de l'emploi au sein de trois EPCI, conformément aux orientations définies dans la feuille de route stratégique du Comité Local pour l'Emploi (CLE) Conduire des diagnostics territoriaux en articulation avec les enjeux de développement économique local Mobiliser une expertise des politiques publiques en matière d'emploi afin d'accompagner les acteurs territoriaux Vos activités et responsabilités : Assurer le rôle d'interlocuteur technique entre les trois communautés de communes et les entreprises, en facilitant la coordination et le partage d'informations sur l'emploi Veiller à la mise en œuvre opérationnelle des actions identifiées dans la feuille de route stratégique du CLE, au sein des EPCI. Réaliser des diagnostics territoriaux afin d'éclairer les choix d'actions à engager. Répondre aux besoins spécifiques[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle Hébergement Diffus regroupe plusieurs dispositifs d'hébergements en diffus répartis sur l'ensemble du territoire valdoisien. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d'accueil, ses équipes s'appuient sur une démarche d'intervention et d'accompagnement social global des publics et d'un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions la mise à l'abri d'urgence, l'accueil et l'accompagnement des personnes isolées et des familles en situation de détresse sociale. Dans le cadre du Dispositif national d'accueil des demandeurs d'asile, ESPERER 95 est gestionnaire de 262 places d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) au sein d'hébergements diffus sur l'ensemble du territoire du Val d'Oise et d'un hôtel de 100 places situé à Villiers-Le-Bel. Aider les personnes hébergées dans leur vie quotidienne, animer et réguler la vie collective. PRINCIPALES MISSIONS - Garantir la qualité de l'accueil et l'installation des personnes au sein des hébergements. S'assurer en amont de la préparation du logement (ménage, mobilier, linge, préparation kit arrivée.) - Effectuer les états des lieux d'entrée et de sortie des personnes - Assurer[...]

photo Assistant / Assistante de régulation médicale (ARM)

Assistant / Assistante de régulation médicale (ARM)

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité de la Responsable de service Haut-Doubs et régulation, l'assistant(e) de régulation régionale assurera la mission d'informer, conseiller et orienter les professionnels, et si besoin les patients et leur entourage, vers les ressources sanitaires, sociales et médico-sociales du territoire et plus précisément : - Accueil, réception et régulation des demandes entrantes effectuées par téléphone ou courriel pour le DAC Franche-Comté sur les horaires de permanence : * Réception des appels et identification des appelants - relevé des informations, * Centralisation des informations dans le système d'informations partagé interne (VT) et eTICSS, * Hiérarchisation et priorisation des besoins de l'appelant sur la base d'un interrogatoire de ciblage : quel motif, quel degré d'urgence, quel niveau de complexité. - Orientation de l'appelant vers : * Les interlocuteurs internes du DAC si nécessaire et pertinent * Les ressources du territoire et l'interlocuteur le plus à même à répondre au besoin, sur la base de la bonne compréhension de la demande, lorsque nécessaire et pertinent. - Appui à la prise de contact avec les services et partenaires du secteur sanitaire[...]

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Inspecteur / Inspectrice du cadastre

Emploi Administrations - Institutions

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

EPCI d'environ 12 300 habitants répartis sur 59 communes, la Communauté de Communes du Bassin de Joinville en Champagne, située entre Saint Dizier et Chaumont, vous accueille dans un écrin de nature généreuse préservant richesses architecturales et savoir-faire ancestraux. Avec un effectif moyen de 117 agents, la CCBJC est en pleine mutation avec de nombreux projets structurants (regroupements scolaires, complexe aquatique, .) qui concourent à un nouveau positionnement territorial. Suite à l'approbation du plan local d'urbanisme intercommunal, prévue en fin d'année 2025, la CCBJC met en place son service instructeur intercommunal. Placé (e) sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du pôle Attractivité et Aménagement du territoire, vous serez en charge de l'instruction des demandes d'autorisation en matière d'urbanisme, dans le respect des règles d'occupation des sols définies dans le code de l'urbanisme et dans le PLUI. Description des missions : 1/ Accueil et information - Accueillir et renseigner les pétitionnaires sur toutes les questions liées au droit des sols - Rédiger des courriers liés à l'application du droit des sols - Accompagner les communes dans le contrôle[...]

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Chargé / Chargée de communication on line

Emploi

Mana, 97, Guyane, -1

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Notre Communauté de communes de l'Ouest Guyanais réunit 8 communes entre canopée et littoral pour bénéficier d'une solidarité partagée. Notre objectif ? Faire en sorte que nos villes et villages profitent du rayonnement de l'activité fluviale de notre port tout en dynamisant le développement économique du territoire. Nous recherchons des candidats motivés par les thématiques de solidarité et qui cherchent à mettre leurs compétences au profit d'un territoire en forte croissance & développement ! Contribuez à notre vision & destinez-vous à un avenir prometteur ! DESCRIPTION DES MISSIONS Le chargé de communication développe la création, la qualité et la cohérence des formes et des contenus de communication. Il conçoit et met en œuvre des actions de communication et des événements. Il peut participer à la définition de la politique de communication et élaborer le plan de communication. Ses missions principales : • la préparation des contenus (recueil, évaluation, sélection, rédaction…), • la réalisation des produits et supports de communication écrits, visuels, audiovisuels, • la mise en œuvre des actions de relation publique, de diffusion[...]

photo Monteur(se)-électricien(ne) réseaux distribution électrique

Monteur(se)-électricien(ne) réseaux distribution électrique

Emploi Electricité

Tarascon-sur-Ariège, 93, Ariège, Île-de-France

La Régie Municipale d'Electricité de Tarascon sur Ariège alimente en électricité la commune de Tarascon sur Ariège (2300 clients). Elle intervient également dans le cadre d'un groupement de régies d'électricité autour de 6 communes voisines Mérens Les Vals, L'Hospitalet près l'Andorre, Quié, Arignac, Val-de-Sos, Mercus-Garrabet (2 200 clients). Elle exploite environ 80 km de réseau HTA, 80 km de réseau BT ainsi que le réseau EP, deux centrales hydroélectriques et une centrale thermique. L'agent retenu/embauché sera placé sous l'autorité d'un agent de maîtrise et d'un cadre technique. Il exécutera des interventions clientèles, des opérations techniques sur le réseau de distribution HTA, BT et EP, et la réalisation de dépannages dans le cadre de roulement d'astreinte. Afin de contribuer à la continuité d'alimentation des clients et à la fiabilisation des ouvrages, vous assurez en équipe l'exploitation, les travaux et les opérations de maintenance sur les réseaux HTA, BT ainsi que sur les branchements. En situation de dépannage, vous effectuez les manoeuvres et les opérations techniques nécessaires pour rétablir la continuité de service de la distribution d'énergie. -[...]

photo Chargé / Chargée de mission tourisme

Chargé / Chargée de mission tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Rambervillers, 88, Vosges, Grand Est

Sur le champs de la mobilité et du développement durable vous assurez les missions suivantes : - Mettre en œuvre la politique de mobilité définie par les élus. - Conseiller la direction et les élus dans le processus de décision, en particulier pour les nouveaux moyens de déplacements « doux » et intermodaux. - Piloter les projets de mobilité (création de voies vertes, chemins de randonnées.) - Impulser et accompagner des projets de mobilités durables des collectivités, en lien avec les associations et les entreprises du territoire. - Favoriser les aménagements de circuits dédiés aux mobilités douces et actives - Gérer le projet de la Trame verte et bleue, - Rechercher des financements, réponses à des appels à projets, labélisation. Pour assurer le développement et la stratégie touristique vous : - Participez à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement touristique en lien avec l'Office de Tourisme. - Élaborez et mettez en œuvre des projets globaux en lien avec la dynamisation du territoire. Vous assurerez l'animation territoriale et partenariale : - Animer des réseaux professionnels, associatifs et des groupes de travail[...]

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Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Ormesson-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Commune d'Ormesson-sur-Marne (10 500 habitants, Val-de-Marne), ville résidentielle et pavillonnaire en pleine expansion, membre du territoire GPSEA (300 000 habitants). Située à la lisière de la Seine-et-Marne, qui se distingue par son cadre de vie exceptionnel : un tiers de son territoire est constitué d'espaces naturels. Ville dynamique, elle dispose de nombreux équipements scolaires, culturels (cinéma, médiathèque, centre culturel) et sportifs, qui en font un territoire attractif et vivant. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN Intégré(e) le service Espaces Publics mutualisé avec la commune de Noiseau, et placé(e) sous l'autorité du Responsable Espaces Publics, vous participerez à l'embellissement et à la valorisation du patrimoine vert de la commune. Votre rôle sera essentiel pour offrir aux habitants un cadre de vie agréable et convivial. VOUS INTERVIENDREZ NOTAMMENT SUR : La plantation, l'entretien et l'arrosage des massifs, jardinières et espaces fleuris La tonte des pelouses, la taille des haies et le ramassage des feuilles L'utilisation d'outils et engins motorisés (souffleurs, tondeuses, aspirateurs à feuilles.) La participation à la logistique des événements communaux[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Bouéni, 97, Mayotte, -1

Présentation du GAL : Le Groupe d'Action Locale Ouest Grand Sud de Mayotte (GAL OGS) est porté par une association loi 1901, créée en 2016 à l'initiative des 7 communes du territoire sud-ouest du département : Bandrélé, Bouéni, Chiconi, Chirongui, Kani-Kéli, Ouangani, Sada. La communauté de communes du Sud (CCSUD) et la communauté de communes du Centre-Ouest (3CO) ont rejoint le Conseil d'administration de l'association en 2019. L'objectif du GAL est de mettre en œuvre le programme LEADER sur son territoire de plus 60 550 habitants. L'animation de ce programme passe par l'accompagnement et le suivi de projets, portés par des acteurs locaux, (depuis le montage du dossier de demande de subvention LEADER jusqu'à son remboursement) mais aussi par le suivi financier et l'évaluation du programme. Missions principales : Animation technique et administrative du programme : 70% - Accompagnement des porteurs de projet subventionnés par le programme LEADER (projets locaux et projets de coopération) : accueil, rencontres des porteurs de projets et accompagnement administratif au montage de dossiers de demande subvention, suivi des projets et demande de paiement. - Préparation[...]

photo Chargé / Chargée d'études en biodiversité

Chargé / Chargée d'études en biodiversité

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Muhalink Repère, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'environnement, intervient aujourd'hui pour un bureau d'études d'expertise et de conseil en environnement, appliqués à l'aménagement du territoire et à la mise en valeur des milieux naturels. Leurs principaux savoir-faire concernent : - Les expertises écologiques - Les études réglementaires - La planification et la coordination de mesures d'intégration - Les plans de gestion d'espaces naturels - Les études territoriales - La mise en œuvre de la séquence ERC - L'accompagnement des porteurs de projets et le suivi écologique des travaux Ils interviennent en France, territoires d'Outre-Mer ainsi qu'à l'international. Groupement d'écologues passionnés, porteurs de valeurs et d'une éthique communes, il réalisent des missions de conseil et d'expertise en écologie générale et/ou pointue. Afin de renforcer leur équipe, l'entreprise est à la recherche d'un.e chargé.e d'études zones humides. Missions : - Réalisation d'études / inventaires pour la délimitation et la caractérisation des zones humides - Réalisation de relevés pédologiques dans le cadre des études de zones humides (délimitation et caractérisation[...]

Ressources supplémentaires